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占劳动力资源总规模比重(参保率)不到25%。此外

来源:未知 作者:admin 人气: 发布时间:2019-03-01
摘要:文/新浪财经意见领袖(微信公众号kopleader)专栏作家 黄志龙、朱丽娜 相比许多其他国家居民那轻松悠闲的生活,“闲得发慌”才是许多赋闲在家的中国职场人的内心写照。 诺贝尔经济

文/新浪财经意见领袖(微信公众号kopleader)专栏作家 黄志龙、朱丽娜

相比许多其他国家居民那轻松悠闲的生活,“闲得发慌”才是许多赋闲在家的中国职场人的内心写照。

诺贝尔经济学奖得主科斯曾感叹:

“中国人的勤奋,令世界惊叹和汗颜,甚至有一点恐惧”。

相比许多其他国家居民那轻松悠闲的生活,“闲得发慌”才是许多赋闲在家的中国职场人的内心写照。

下面,我们从更为宏观和专业的角度,来把握一下职场上的中国人有多拼。

庞大的劳动力资源

过去三十年,助推中国经济腾飞的关键因素是庞大而廉价的劳动力资源。

尽管学术界都认为中国人口红利正在边际递减,但从横向对比看,2018年中国拥有超8亿劳动力资源,依然高居全球第一。

需要注意的是,中国总人口仅比印度多出6000万左右,但是中国劳动力总量却比印度多出2.8亿人(参见下图)。

中印两国的劳动力资源对比表明,如果人口优势不能转化为劳动力优势,庞大的人口有可能会发展成为国民经济的负担。

不过,中国劳动力资源虽然庞大,但也正面临快速老龄化的严峻挑战。

2018年,两个衡量老龄化的关键指标——60岁以上人口占比和65岁以上人口占比分别达到了17.9%和11.9%,不仅超过了世界银行关于老龄化社会的国际标准(15%和10%),也远在处于同等发展阶段的印度、巴西、墨西哥等国家的水平之上(参见下图),换句话说,中国正在迎来“未富先老”的一系列挑战。

劳动参与率世界第一

快速老龄化并没有影响到国人对工作和就业的热情。从国际可比指标——劳动参与率的水平看,2018年中国劳动参与率水平高达68.4%,在全球主要国家中位居首位,远高于世界平均水平(61.8%),而同为人口大国的印度,其劳动参与率为53.7%。

当然,我们不能把中国劳动参与率长期居高位仅仅归因于勤奋的国民特征,下述四方面因素也很重要。

一是稳就业成为历次稳增长的首要政策目标。无论是1997年亚洲金融危机、2008年国际金融危机,还是2018年经济下行过程中提出的“六稳”政策目标,决策部门稳增长的各项政策的首要目标都是稳定就业。在此背景下,虽然中国经济增速持续下行,但城镇新增就业岗位却屡创新高,失业率也持续下行(参见下图)。新增就业岗位的增长,带动了劳动参与率不断提升。

二是工薪和劳动所得是国人收入的主要来源。根据国家统计局的最新数据,2018年全国居民人均可支配收入28228元,其中工资性和经营性等劳务报酬收入累计为20681元,占比为73%,而财产性收入为2379元,仅占9%,财政转移净收入占比18%(参见下图)。

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